近年來，隨著“新基建”戰(zhàn)略的深入實(shí)施和“十四五”規(guī)劃的全面實(shí)施，我國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)迎來了歷史性的發(fā)展機(jī)遇。作為全國(guó)重要的科技創(chuàng)新高地和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)，合肥市在集成電路產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域取得了顯著進(jìn)展。經(jīng)過多年發(fā)展，合肥市已逐步構(gòu)建起涵蓋設(shè)計(jì)、制造、封裝測(cè)試、裝備材料及公共服務(wù)平臺(tái)等環(huán)節(jié)的完整集成電路產(chǎn)業(yè)鏈。在這一進(jìn)程中，高素質(zhì)的行業(yè)人才成為不可或缺的關(guān)鍵支撐。
為幫助業(yè)內(nèi)人士了解合肥市集成電路行業(yè)人才現(xiàn)狀，集微咨詢（JW Insights）通過對(duì)行業(yè)內(nèi)從業(yè)人員調(diào)研以及和眾多專家、企業(yè)高管深度訪談等方法收集大量原始數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析，重磅推出《合肥市集成電路行業(yè)人才發(fā)展報(bào)告（2024-2025）》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)告》）。
本《報(bào)告》共分七個(gè)章節(jié)，第一章主要內(nèi)容包括中國(guó)集成電路行業(yè)2024年-2025年度中國(guó)、安徽省及合肥市的行業(yè)發(fā)展概況。第二章從合肥市集成電路行業(yè)企業(yè)招聘視角分析行業(yè)企業(yè)對(duì)于人才相關(guān)偏好。第三章為合肥市集成電路產(chǎn)業(yè)上市公司企業(yè)人才數(shù)據(jù)分析。第四章主要為合肥市2024年集成電路行業(yè)人才供給現(xiàn)狀分析。第五章為集成電路行業(yè)薪酬報(bào)告，分別呈現(xiàn)中國(guó)集成電路、安徽省集成電路、合肥市集成電路當(dāng)前熱點(diǎn)崗位薪酬數(shù)據(jù)。第六章為中國(guó)及合肥市集成電路產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策優(yōu)化及人才發(fā)展建議。第七章為安徽省、合肥市以及長(zhǎng)三角地區(qū)產(chǎn)業(yè)重鎮(zhèn)城市人才政策等具體內(nèi)容。
集微咨詢（JW Insights）指出，近年來，合肥市積極統(tǒng)籌資源內(nèi)培外引，推動(dòng)集成電路產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展。截至2023年，合肥市集成電路產(chǎn)業(yè)營(yíng)收達(dá)到448.8億元，集聚企業(yè)458家、從業(yè)人員3.2萬人，合肥市集成電路行業(yè)已逐漸成為地方經(jīng)濟(jì)的重要引擎，高素質(zhì)人才無疑是推動(dòng)產(chǎn)業(yè)的重要一環(huán)。
集微咨詢（JW Insights）指出，通過對(duì)2023年與2024年前5個(gè)月的企業(yè)招聘數(shù)據(jù)分析顯示，同比2023年，2024年合肥市集成電路企業(yè)招聘需求量除在3月出現(xiàn)正增長(zhǎng)外，其他4個(gè)月的招聘量均呈現(xiàn)不同程度的下滑，顯示合肥市集成電路企業(yè)對(duì)于人才的需求同比出現(xiàn)一定程度下降。
從合肥市集成電路企業(yè)崗位需求來看，研發(fā)崗位是目前缺口最大也是需求最旺盛的崗位類型，硬件工程師、銷售工程師、銷售經(jīng)理位列合肥市崗位需求緊缺度TOP崗位前三位。集微咨詢（JW Insights）指出，合肥市集成電路企業(yè)對(duì)于人才的最低學(xué)歷要求以本科為主，對(duì)人才經(jīng)驗(yàn)要求集中分布在10年以內(nèi)，另外基于當(dāng)前產(chǎn)業(yè)人才不足的情況，六成以上的企業(yè)在人才招聘地域的選擇上是不設(shè)限制，以便更多吸納外部人才，進(jìn)而緩解因人才不足而導(dǎo)致的招聘困難。
企業(yè)對(duì)行業(yè)人才求賢若渴，而高校是最重要的集成電路產(chǎn)業(yè)人才來源地?！秷?bào)告》指出，合肥市目前擁有一所985院校以及兩所211院校，其中，中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)、合肥工業(yè)大學(xué)為理工科院校代表，安徽大學(xué)為綜合類院校代表。三所頭部高等院校也一直致力于為合肥以及全國(guó)集成電路產(chǎn)業(yè)建設(shè)培養(yǎng)更多專業(yè)人才?！秷?bào)告》通過對(duì)三所目標(biāo)高校集成電路相關(guān)專業(yè)2024屆的生源數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析，清晰地呈現(xiàn)了當(dāng)前合肥市集成電路產(chǎn)業(yè)人才供給現(xiàn)狀。
集微咨詢（JW Insights）通過對(duì)合肥市三所高校的相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生求職偏好調(diào)研發(fā)現(xiàn)，近八成目標(biāo)院校畢業(yè)生畢業(yè)后期望行業(yè)為半導(dǎo)體行業(yè)，工藝整合工程師、數(shù)字IC設(shè)計(jì)工程師以及模擬IC設(shè)計(jì)工程師崗位是目標(biāo)院校畢業(yè)生優(yōu)選的崗位前三名，近六成目標(biāo)院校畢業(yè)生畢業(yè)就業(yè)首選城市為合肥。
在對(duì)企業(yè)性質(zhì)的選擇上，近四成畢業(yè)生期望去民營(yíng)企業(yè)，與國(guó)有企業(yè)相比，民營(yíng)企業(yè)通常更加注重創(chuàng)新和效率，這為畢業(yè)生提供了更多的發(fā)展平臺(tái)和晉升機(jī)會(huì)。
在對(duì)企業(yè)規(guī)模的選擇上，近五成畢業(yè)生期望去企業(yè)人員規(guī)模超千人的企業(yè)，集微咨詢（JW Insights）指出，畢業(yè)生期望去人員規(guī)模大的企業(yè)，主要是因?yàn)榇蠊咎峁┝嗽S多小公司無法比擬的優(yōu)勢(shì)和機(jī)會(huì)。另外，根據(jù)調(diào)研數(shù)據(jù)結(jié)果顯示，中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)、合肥工業(yè)大學(xué)以及安徽大學(xué)三所高校集成電路相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生在offer薪酬期望上表現(xiàn)高度一致，超五成畢業(yè)生期望薪酬區(qū)間集中在20-30萬年薪之間，其中期望20-25萬年薪的畢業(yè)生占比最高。相較之下，安徽大學(xué)以及合肥工業(yè)大學(xué)的集成電路行業(yè)目標(biāo)專業(yè)畢業(yè)生期望薪酬分布高度集中，中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)集成電路行業(yè)目標(biāo)專業(yè)畢業(yè)生期望薪酬分布均勻，在60萬以上年薪的期望區(qū)間內(nèi)依然能看到中科大畢業(yè)生的身影。集微咨詢（JW Insights）認(rèn)為，通過不同院校畢業(yè)生在期望薪酬的期望分布上也可以看出，院校層次本身對(duì)于畢業(yè)生也有著明顯影響。
薪酬作為現(xiàn)代企業(yè)激勵(lì)人員潛能的重要工具以及影響職場(chǎng)人求職擇業(yè)的主要因素之一，一直備受企業(yè)和人才共同關(guān)注。集微咨詢（JW Insights）以集成電路產(chǎn)業(yè)部分重點(diǎn)崗位年總現(xiàn)金收入四分位值為參考，分析得出2024年全國(guó)集成電路行業(yè)薪酬、安徽省集成電路行業(yè)薪酬、合肥市集成電路行業(yè)薪酬現(xiàn)狀，并以圖表形式清晰呈現(xiàn)。
除了人才外，營(yíng)商環(huán)境也是產(chǎn)業(yè)發(fā)展不可忽略的關(guān)鍵因素，集微咨詢（JW Insights）指出，合肥市集成電路行業(yè)的營(yíng)商環(huán)境在政策支持、創(chuàng)新生態(tài)、市場(chǎng)準(zhǔn)入、金融服務(wù)以及人才引進(jìn)等方面均表現(xiàn)出色，這些因素為合肥市集成電路產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展提供了有力保障和強(qiáng)大動(dòng)力。
最后，《報(bào)告》對(duì)長(zhǎng)三角地區(qū)及合肥市集成電路產(chǎn)業(yè)人才政策進(jìn)行了梳理，重點(diǎn)聚焦蘇州、昆山、南京、無錫、杭州、合肥等集成電路城市的人才政策，以供概覽。集微咨詢（JW Insights）指出，合肥市集成電路產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展適配政策是一個(gè)全面、系統(tǒng)的政策體系，涵蓋了人才引進(jìn)、培養(yǎng)、留用等多個(gè)方面。這些政策的實(shí)施為合肥市集成電路產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展提供了有力的人才保障和支持。
目前，《合肥市集成電路行業(yè)人才發(fā)展報(bào)告（2024-2025）》已在愛集微官網(wǎng)與APP正式上線，歡迎登錄愛集微官網(wǎng)、愛集微APP，首頁點(diǎn)擊“集微報(bào)告”欄目，即可進(jìn)行訂購(gòu)。
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